考进事业单位,该选专业技术岗位还是管理岗

对于进入机关工作，是否是从事行政工作，或者从事技术工作，许多人或许并不关心，以为自己当初就已经决定了。怎么又要挑了？

因为，在报名的过程中，他们已经决定了，你们要选择的，到底是行政工作，还是技术工作。但事实上，一旦进入机关，就可以自由地进行职业生涯的选拔，因为很多机构都会设立一些行政职位和技术职位，这两种职位在特定的情况下，是可以互相转换的。尽管考试的时间是固定的，但是在进去之后可以进行挑选，所以，在挑选职位时应该考虑什么因素？让我们来看看吧。

第一，要根据自己的特长来决定。专业在工作中的作用很大，你所修的学科和技术职位不匹配，又不具备相应的职业技能，那么你就必须要选择一个管理职位。就像你是搞思想政治工作的，但你是在政府机关工作的，而不是在学校里工作，所以你不能做任何一个技术职务。当然，在大学里工作的话，也可以参加考核。再说了，在一些基层机构，你的职业不适合你，你在大学里工作，可以说是一个很好的职位，但你一个人在一个高中任教，很少有机会成为一个合格的公务员。

第二，要根据工作的性质来决定。这和我们之前提到的职业标准是一样的，你所在的部门是金融部门，比如财务部门，那么你的职位肯定会选金融系。假如你是学管理系的，那么在本部门里很有机会获得一个职位，也不会选择一个专门的技术职位，而是选择一个行政职位。

第三，要视单位的人数而定。这会对职位的设定产生很大的影响，比如你所在的部门人数很小，三五个人，甚至有两三个专门的技术人员，所以你可以选择一个更好的职位，毕竟一个公司没有一个专门的职位，最多只能设立一个初级职位，甚至一个高级职位。而一个公司，有很多的技术职位，比如七个，那么他就有机会设立一个更高的职位，这样的话，你就可以选择更好的工作了。

第四，要根据自己的事业发展计划。你的事业计划，指的是你自己的发展愿望，以及你的事业计划。你希望当一个领袖或管理人员吗？或者说，他要做一个职业技术工人。你要做领导，你可以做管理，你要做技术工作，你可以选择技术工作，当然，在事业单位，你更倾向于选择专业技术工作。在一个职业技术职位的提升没有那么多的条件下，要尽可能地去做技术类的工作，因为技术类的工作也可以做一个领导者，比如在一所大学，你可以做一名教授或者一名上校，这并不冲突，在这一点上，你可以选择一个专门的技术职位，或者一个专门的技术职位。

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